En 2026, la Sunafil ha consolidado un enfoque preventivo, promoviendo la conciliación administrativa como la vía más rápida para resolver conflictos. No obstante, ante incumplimientos persistentes, las sanciones se aplican bajo criterios estrictos de proporcionalidad, utilizando como base la UIT vigente (S/ 5,500). Si se corrige las faltas dentro del plazo del inspector, la multa se reduce un 90%. Si lo hace tras recibir el acta de infracción, el descuento puede llegar a ser del 70%. Base legal: Reglamento de la Ley General de Inspección del Trabajo (Decreto Supremo N.° 019-2006-TR).
1 de enero de 2026 | Laboral